安徽格力汪晓兵：“在工作中幸福也是

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　　访安徽盛世欣兴格力贸易有限公司总经理汪晓兵
　　周二上午9:30，走进汪晓兵办公室内绿意葱茏，和每次见到他时一样，他依旧神采奕奕。在工作中，他时刻充满着，应对不同挑战。“其实每个格力老总，一定都有压力。”面对记者，他如是说道。
　　采访过程中，汪晓兵送给我一本书，是一本《增广贤文》和《规》的精选小。这本由格力编印的内部培训教材，里面的内容都是汪晓兵精选的。他弯曲书脊，书页快速地从指腹下一页页滑过，他说，这里的很多内容他倒背如流，并成为他一生为人的基本行为准则。
　　很难用一种气质为汪晓兵定性，爱读书，爱营销，具有天蝎座特有的“好斗”的汪晓兵，文人的儒雅、哲人的思辨、商人的精干在他身上融为一体。
　　永不疲倦的永动机
　　汪晓兵的办公室非常大，装修十分地简单，除了一套定制的红木茶几桌椅书柜，和长达十几米的整排书柜，唯一装饰品就是挂在墙上的字画，以及将工作区和休息区分隔开的绿意葱笼的植物。
　　见过他的人都说，不论何时何地每次见到汪晓兵时，他都是神采奕奕，非常有“头儿”，他像一台永不知疲倦的永动机，时刻散发着令人动容的向上的力量。
　　“也许是天生的好斗性吧。”他笑说。人类好斗性通过建设性活动和非的竞争方式合理出来，能够获得永久下去的动力。人类本质上如果不好斗，虽然会更加快乐但会缺乏创新。它体现汪晓兵的工作中，就是。
　　汪晓兵的书柜中有稻盛和夫的书，他欣赏稻盛和夫对工作的认真和严苛，他和稻盛和夫一样从工作中找到了，他认为无论做什么工作都应该心投入。
　　“不仅是个人，也是员工需要的。”汪晓兵说。他曾经要求每个员工都在一张纸条上写下自己对团队的认识和期待，纸条收上来后合并同类项，最后从中总结出“、效率、速度”这六个字作为团队准则。
　　格力的新员工在通过考核时，一定会被汪晓兵问到这样的问题：“你是谁？你往哪儿去？你想做什么？”这个问题堪比哲学终极命题“我是谁？我从哪里来？要到哪里去？”汪晓兵认为，只有对个人有准确定位和认知，才能明白自己该做、能做和愿意做什么，当“该做”、“能做”、“愿意做”这三个圆圈产生交集后，就是员工留在格力的最大价值。
　　汪晓兵幸运的是，这三个圆圈在他的生命中产生了完美的交集。他对营销策划的热爱是天生的，尤其是在上海读大学的阶段，那时在图书馆里研读商业书籍是他最难忘的时光。1989大学毕业时汪晓兵进入电力部门做销售是，也是主动选择的结果。2001年，他在格力“淮地哗变”危机中上任，所有人都不看好，他凭着对销售的热爱，放弃稳定的供电局工作，临危受命，半年时间里稳定经销商，回复供销关系，这也成为汪晓兵的成名之战。
　　在生活中寻找工作的灵感
　　当明白“该做”、“能做”、“愿意做”这三个问题，才能在工作中找到快乐。“谁说苦行僧不是快乐的呢？”汪晓兵反问。苦行僧着认为是痛苦的事，以发肤筋骨之累换来上的满足。
　　汪晓兵直言自己的人生基本上都是在工作。他曾经说过：“在格力的这十余年里，至少有一半时间我都是在晚上十二点以后，如果哪天在十二点之前，那么肯定是因为生病，在医院里。”
　　即便在吃饭、运动、睡觉的私人时间里，他也总是思考着与工作有关的问题，在生活中寻找工作的灵感。
　　他喜欢旅游，走过巴西、美国、埃及、欧洲，但几乎都是和经销商在一起，在美国、欧洲他看到到处都是“made in china”但其中真正过硬的知名品牌却是其它国家的产品。看到这一幕，汪晓兵心里暗暗下定决心，世界需要的不仅仅是中国制造，而是中国品牌的输出。格力作为中国空调业唯一的世界名牌产品，用品牌赚取溢价率才是企业长期可持续发展之道。
　　汪晓兵办公室的书柜中摆满了他与全国各地经销商的合影，书桌的左手侧则有一张孩子的照片。由于平时工作繁忙，无法时刻陪在家人身边，但书桌上孩子的照片也许能让汪晓兵在工作的闲暇进行短暂的放松，感受家庭的温暖。
　　但行好事，莫问前程
　　汪晓兵办公室里长达十几米的整排靠墙书柜最引人注目，除了补充专业知识的商业书籍和感兴趣的人物传记外，最多的就是各类中国古典文学作品。
　　他的办公室还有间卧室、一个淋浴间和一个书房，书房里一只原木案几，供闲暇时写字用。这几年，汪晓兵已会了适当地放下，放权给中层管理者，让更多人学会自己处理事情。现在每天中午，他都会在卧室午睡二三十分钟，而在过去十几年，当他感到时只是靠在椅子上闭目养神，虽然期间还有不间断需要他签字的文件、需要他审核的广告来打扰。
　　但是遗憾的是，书房里的原木案几却没什么机会用上，因为“气场不对”。“在工作的场合总是难以静下来，难求片刻。”汪晓兵说。但是如果回到家中，他会将自己关在书房，身定方能神定，方得气闲，唯有沉静才能悟道，这是汪晓兵的读书之道。
　　他拿出一本《增广贤文》，说：“我小时候曾经将整本书手抄下来，内容倒背如流。虽是蒙学教材，但从古至今的各种谚语格言，饱含人生的智慧。”汪晓兵的人际关系、处事原则、读书论、对命运的态度都自幼时就被这些道理塑形。
　　汪晓兵最喜欢的一句话是《增广贤文》里的“但行好事，莫问前程”，他也正是这样践行着，选择自己认为正确的，走好脚下每一步，不去牵挂还有多远，多久才能到达。这句话作为座右铭被写成了书法作品，而和它一起挂在办公室墙上的另一幅字则是“”。这是一位朋友送给他的，当初朋友问他想写什么字，他想了一会，最后说“写”吧。这5个字的意义，汪晓兵的理解是：“任何行业都是，为人们创造价值自己才有价值。”
　　在工作中，幸福也在工作中
　　总结2013年，汪晓兵印象最难忘的就是前段时间和各地经销商一起举办的四天四夜大练兵。这场练兵中，所有参与人员严格按照学习、锻炼、运动，甚至睡着上下铺，他喜欢这种非常实用的练兵方法，有利于凝聚，整顿士气。“这对我来说是一个新的起点。”汪晓兵说。2014年，新的任务，新的期待。
　　2012年格力已经走进千亿俱乐部，汪晓兵介绍，2013年格力营业收入也不低于1200亿元。走专业化道的格力，仅凭一台空调就能让企业做大，最重要的是不断开拓专业化领域里新的市场，眼下，户式中央空调是格力新的增长点。
　　自去年起，格力就开始在各地着手建立中央空调智能体验中心，将原本的格力专卖店升级为拥有中央空调实机展示及体验的旗舰店，为消费者提供更为专业、优秀的家用中央空调。
　　“只要你家层高在2.6米以上，就能装格力中央空调。”这句广告词是汪晓兵的创意，用最直白的语言向所有人解释中央空调。“如果不选择格力中央空调，你一定会后悔。”这是他对自己产品的信心。简单直白的，目的是让普通人更懂中央空调，也让“装中央空调，用格力”成为一种习惯。
　　前景亦是可瞻。汪晓兵对2014充满期待。他介绍，2013年8月到12月，安徽格力在2014冷冻年度的前半部分，经销商提货增长百分之三十几，销售额达到四十多亿元。“2015年冷冻年，安徽销售公司就能过百亿元了。”汪晓兵自信地说。
　　稻盛和夫说：如果不顾一切地爱上工作，工作就不但会变为一只金饭碗，而且这只金饭碗会盛满成功、幸福、健康的生活态度，并源源不断地回馈给你。汪晓兵认为，人和动物最大的区别是，人有。和稻盛和夫一样，他的在工作中，幸福也在工作中。

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